Coaching niveau 1
Après avoir suivi la CANIFORMATION sur la « théorie » du comportement du chien, je vous propose un nouveau module pour approfondir vos compétences : la formation
« Comment bien accompagner vos clients »
Pourquoi suivre
le Coaching
niveau 1
Après avoir découvert les bases du comportement canin à travers la CANIFORMATION, cette formation de niveau 1 vous propose une nouvelle étape essentielle : apprendre à devenir un véritable coach pour les humains et les chiens.
Vous y découvrirez les techniques fondamentales du coaching : écouter activement, analyser les situations avec justesse, poser les bonnes questions, et accompagner les clients dans la mise en place de solutions concrètes et durables.
Cette formation vous permettra également d’approfondir la compréhension des problèmes de comportement les plus fréquemment rencontrés : d’où viennent-ils, comment les identifier précisément, et surtout, comment les aborder de manière individualisée, bienveillante et efficace.
Vous gagnerez en posture professionnelle, en clarté d’analyse et en fluidité dans votre accompagnement de terrain.
30 heures
480€ TVAC
Plongez dans 30 heures de formation dynamique, équilibrant théorie, observation active et applications pratiques.
Le prix est de 480€ TVAC avec une possibilité d'échelonnement sur demande.
5 participants
La formation accueille un maximum de 5 participants pour garantir une expérience sur mesure, adaptée à chacun.
Syllabus complet
Vous recevrez un syllabus complet élaboré pour vous accompagner après cette passionnante formation.
Localisation
Attestation de participation
Rejoignez-nous dans le cadre accueillant de la Clinique vétérinaire Umanimo à Retinne (Liège) un environnement propice à l'apprentissage.
Une attestation de participation, délivrée avec soin, viendra témoigner de votre investissement lors de cette formation.
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Comprendre les enjeux du coaching client : Savoir écouter, analyser et accompagner les clients dans la résolution des problèmes de comportement de leur chien.
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Maîtriser les outils théoriques et pratiques : Utiliser des méthodologies éprouvées pour diagnostiquer et traiter les comportements problématiques.
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Développer des compétences en observation et mise en situation : Pratiquer des cas réels pour renforcer les acquis théoriques.
Objectifs
Programme de la formation
Théorie et Méthodologie
Pratique et Mises en Situation
Observations et Perfectionnement
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Introduction au coaching comportemental
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Études de cas et analyses
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Outils théoriques pour l’analyse comportementale
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Elaboration de plan de travail
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Exercices pratiques en groupes
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Simulations de coaching avec des cas réels
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Feedback et ajustements des méthodes
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Observations en conditions réelles
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Analyse des comportements observés
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Perfectionnement des techniques de coaching
EXPÉRIENCES PARTAGÉES